Lejárt a biztonsági időkorlát.
Ha az oldal űrlapot is tartalmaz, annak mentése csak érvényes bejelentkezéssel lehetséges.
A bejelentkezés érvényességének meghosszabbításához kérjük lépjen be!
Felhasználó név:
Jelszó:
 

A MGYT legfrissebb hírei


Hírkategória: Szülőknek
  • Szükséges a csecsemő- és gyermekápolók mielőbbi utánpótlása
    [2020.01.21.] - MGYT - Hírkategória: Szülőknek

    A szakdolgozóhiány részleteiről és megoldásának lehetőségeiről beszéltek a Magyar Gyermekorvosok Társasága konferenciájának szekciójában, amelynek végén egy mérföldkőnek számító új ápolástani könyvsorozatot is bemutattak.

     

    „Az ápolók, valamint a csecsemő- és gyermekápolók utánpótlása, pályán tartása érdekében többféle képzést, köztük felzárkóztatót is indítottunk, emellett tanulói ösztöndíjat vezettünk be egy uniós projekt keretében. Úgy láttuk, hogy minderre nyitottak voltak a dolgozók, szívesen éltek a felkínált lehetőségekkel” – hangsúlyozta Páva Hanna, az Állami Egészségügyi Ellátóközpont főigazgató-helyettese a nagyszabású konferencia előadójaként, majd elmondta, a szakképzési rendszer megújításával lesznek olyan szakmák, amelyeket kifejezetten az érettségi után lehet tanulni; ezek főleg az egészségügyben és a szociális területen jellemzőek. Példaként említette, hogy egy 5 éves képzés részeként az utolsó esztendőben egy technikumi szintű szakmai érettségi szerezhető. Beszélt arról: a változásokra szükség is van, ugyanis az alapnyilvántartásban szereplő 250 ezer szakdolgozóból csak 108 ezren vannak az ápolók és problémát jelent, hogy 2013-2019 között 9 ezerrel csökkent a tapasztalt, nagy munkabírású, 35 év feletti munkatársak száma. „Hiába léptek be a rendszerbe 4000-rel többen, ők nem pótolják a következő 10-15 évben kiesőket.” Arányait tekintve a csecsemő- és gyermekápolóknál, intenzív szakápolóknál még rosszabb az utánpótlás helyzete, a pályaelhagyás vagy fölmondások oka viszont ugyanaz, mint az ápolóknál: a leterheltség, a kiégés, az alacsony bérek – tette hozzá.

     

    Mészáros Magdolna ápolási igazgató, az Egészségügyi Szakmai Kollégium Ápolás és szülésznő (szakdolgozói) Tagozat vezetője is az utánpótlás rendezését tartja a legfontosabbnak. A gyermekápolók helyzetéről a szekció résztvevőivel megosztotta: 1400 körül vannak a fiatalok és 4200-an azok, akik nyugdíj előtt állnak. „Sok helyütt kritikus a hiány, ezért egyre több munka hárul az aktív dolgozókra, akik emiatt fáradékonyak, elégedetlenek lesznek, miközben egyre többször stresszelnek, megbetegszenek, hibáznak, így a betegbiztonság kockázata is nő.” Felhívta a figyelmet arra, hogy egyes kórházaknak nincs szakoktatójuk, így a csecsemő- és gyermekápolók gyakorlati felkészítését nehezen, vagy egyáltalán nem tudják megoldani. Kiemelte: „bár az ágazatban számtalan pozitív intézkedés – pályázat, pályaválasztást segítő ösztöndíjprogram, mentorhálózat kiépítése, nővérszállók felújítása – történt, szükséges a paradigmaváltás a szülészeteken és a csecsemőgondozásban, ennek érdekében  a tagozat dolgozik az életpályamodell-koncepció elfogadásán”.

     

    A szekció végén egy hiánypótló ápolástankönyv-sorozat két új kötetét mutatták be. Velkey György, a Magyar Gyermekorvosok Társaságának volt elnöke szerint az Ujhelyi Enikő (szerző) szerkesztésében korábban megjelent  A gyermekápolás elméleti és gyakorlati alapja, és a mostani A korszerű gyermekellátás és -ápolás kézikönyve 1-2. című kiadványok a magyar gyermekápolás alapművét jelentik. Farkasvölgyi Frigyesné ápolási lektor pedig egyenesen azt mondta: „világviszonylatban is jelentős alkotás született”. Hozzáfűzte: a könyvek célja, hogy széles ápolástani elméleti és gyakorlati ismereteket nyújtsanak igényes fotók, stílusos illusztrációk és könnyen érthető, tartalmas szöveg segítségével, újszerű tervezéssel a továbbtanuláshoz, sok szakember együttes munkája révén. Szabó András orvos-lektor úgy fogalmazott: „nem volt kis feladat a könyvsorozat elkészítése, amelyben orvosok és ápolók közös teendői kerültek megfogalmazásra”. Ujhelyi Enikő megerősítette ezt: több mint 200 szerzővel – köztük fővárosi és vidéki orvosokkal, ápolókkal, és egyéb diplomás szakemberekkel – dolgozott együtt azért, hogy a legkorszerűbb tudásanyagot biztosíthassák. Tájékoztatása szerint a kiadványokban az egész szakmát átölelő területek és határterületeik is jelen vannak, amelyek nemcsak egyszerű tankönyvek, hanem azon már jóval túlmutatva a szakvizsgára való felkészülésre is alkalmasak, és az oktatáshoz egyaránt jól hasznosíthatók. Kijelentette: „ez a sorozat az orvosok és ápolók összefogásának forradalmi eredménye”.

     

    A szekció előadója volt még Kereki Judit közgazdász-gyógypedagógus, a Családbarát Ország Nonprofit Közhasznú Kft. projekt szakmai vezetője.

     

    – GI –

     

Vissza

MGYT tagdíj összege:

  • Nyugdíjasoknak, akik nyugdíj mellett munkát nem vállalnak: 1.500.- Ft/év
  • Nem nyugdíjasoknak és azon nyugdíjasoknak, akik nyugdíj mellett munkát vállalnak: 5.000.- Ft/év
11743002-20087922
Tovább

  • Nestle
Kérem várjon...
Kongresszusok listája
  • H
  • K
  • Sze
  • Cs
  • P
  • Szo
  • V
  •  
  •  
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30